"eine Tür geht auf"
                  (Muschelkalk)

Als wir das Ziel aus den Augen verloren,
verdoppelten wir unsere Anstrengungen.

Marc Twain


Konflikte im Wirtschafts- und Arbeitsleben leiden oft unter dem Dilemma, dass eine gerichtliche Klärung zwar möglich ist, diese zerstört aber meist die notwendige Vertrauensbasis für einen Fortbestand der Geschäftsbeziehung oder des Arbeitsverhältnisses.

Mediation greift die gegenseitigen Forderungen auf und versucht, eine ausgewogene Lösung herbei zu führen, die der individuellen Lage der Parteien gerecht wird. Das Mediationsverfahren findet unter Ausschluss der Öffentlichkeit statt, für Spezialfragen kann der Rat von Juristen oder Sachverständigen eingeholt werden.

Wenn Sie kritikfähig, lernbereit und respektvoll im Umgang sind,  dann stehen die Chancen auf Erfolg sehr gut.